Contratar a la persona correcta no ocurre por casualidad. Detrás de cada nueva incorporación exitosa hay una serie de etapas que permiten identificar, evaluar y elegir al candidato que mejor se adapta con el puesto y a la cultura de la empresa. Entender cómo funciona el proceso de reclutamiento ayuda a las organizaciones a tomar mejores decisiones y evitar contrataciones apresuradas que pueden generar costos adicionales de tiempo y dinero.